Les meilleures formations Santé / Social en France

215 centres disponibles. Comparez la qualité, les modalités et les financements pour choisir le meilleur partenaire formation.

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Cette sélection « Santé / Social » regroupe 215 centres visibles sur Metier360 : avis, note moyenne, Qualiopi et CPF sont affichés lorsque l’organisme les déclare. Comparez formats (présentiel, distanciel, mixte), taille des promotions et délais habituels avant de demander un devis ou une session. Les cartes renvoient vers une fiche complète pour approfondir programmes et coordonnées.

Organismes de formation recommandés

Certification Qualiopi
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Cfss paris-saclay

Centre De Formation Sanitaire Et Social Paris-saclay est un centre de formation professionnelle continue basé à St germain les arpajon, spécialisé dans les secteurs de la santé et du social. Cet organisme de formation propose des formations adaptées en sécurité au travail, accompagnement de la vie, et qualité de vie et conditions de travail (QVCT), ciblant les professionnels et établissements tels que les EHPAD, crèches, TPE/PME/ETI, et services d'aide à domicile. Avec une approche holistique intégrant une veille réglementaire rigoureuse et des contenus personnalisés, les formations sont alignées sur les recommandations de la Haute Autorité de Santé et peuvent être dupliquées en intra-entreprise, soutenues par un engagement RSE. Certifié Qualiopi, il est votre partenaire privilégié pour des formations professionnelles continues adaptées.

435 apprenants
17 formateurs
Entreprises et organisations
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Certification Qualiopi
E

Empreinte formation

Empreinte Formation est un centre de formation certifié Qualiopi basé à Blanzy, proposant des formations professionnelles adaptées aux besoins des entreprises et des particuliers. Spécialisé dans les secteurs médico-social et de l'accompagnement, ainsi que dans les domaines de l'informatique, de la santé et du social, cet organisme de formation dispense des formations sur mesure pour développer les compétences des professionnels, avec une expertise dans l'accompagnement des personnes (handicap, personnes âgées, troubles psychiques), le développement des compétences (communication, bureautique, formation de formateurs), et la qualité de vie au travail (gestion du stress, gestes et postures). Les formations sont conçues pour répondre aux exigences spécifiques des ESAT et des structures d'accueil, avec un accompagnement personnalisé par des formateurs experts et des modules adaptables, garantissant une montée en compétences efficace et durable, et sont éligibles au CPF.

105 apprenants
7 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
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Planning familial 13

Le Planning Familial 13 est un centre de formation certifié Qualiopi, situé à Marseille, spécialisé dans les secteurs de la santé et du social. Organisme de formation avec plus de 40 ans d'expérience, il propose des formations certifiées en santé sexuelle et relation d'aide depuis 1976, ouvertes à tous et éligibles au CPF. Fort d'une pédagogie issue de l'éducation populaire, il accompagne chaque année près de 400 personnes et construit sur mesure des sessions adaptées aux besoins spécifiques des structures professionnelles. Ses domaines d'expertise incluent l'accueil des personnes LGBTQIA+, le genre et la santé sexuelle, le conseil conjugal et familial, le développement des compétences psychosociales, la vie affective et sexuelle des personnes en situation de handicap, ainsi que la prévention et l'accompagnement des Violences Sexistes et Sexuelles. Il accompagne notamment la professionnalisation des personnels de l'Éducation nationale, du secteur socio-éducatif, des structures médicosociales et des collectivités.

399 apprenants
17 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
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Association loisirs et formation (alef)

L'Association Loisirs et Formation (ALEF) est un centre de formation professionnelle situé à Vitry-sur-Seine, spécialisé dans les métiers de l'animation et de l'éducation populaire. L'organisme de formation propose des formations qualifiantes et diplômantes, notamment le BPJEPS avec les spécialités Animation Sociale et Loisirs Tous Publics, des préparations au BAFA et BAFD, et le Parcours d'Accès Qualifiant (PAQ) animation pour les demandeurs d'emploi. Les formations, financées par la Région Île-de-France et le FSE, allient théorie en centre et pratique en entreprise. L'ALEF s'engage pour l'égalité des chances avec un référent handicap et un accompagnement personnalisé, intervenant principalement auprès des collectivités territoriales et des publics fragilisés. Le centre est certifié Qualiopi et éligible au CPF.

416 apprenants
15 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
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Association altéa

L'association ALTEA CABESTAN est un centre de formation situé à La Rochelle, spécialisé dans les secteurs des langues et du social. Cet organisme de formation propose des services gratuits pour les adultes à partir de 16 ans, financés par la Région Nouvelle-Aquitaine, l'État ou via une prise en charge OPCO, avec environ 500 personnes accueillies par an. Les formations sont centrées sur l'acquisition et le renforcement des savoirs de base, incluant la lecture, l'écriture, les mathématiques, le repérage spatio-temporel, l'apprentissage du numérique, et le Français Langue Étrangère (FLE) du niveau A1.1 à C1. Des parcours individualisés et personnalisés sont offerts, avec un soutien à l'accès aux formations qualifiantes de niveau CAP/BEP, la préparation à la certification CLEA, et des modules spécifiques comme la découverte de l'environnement professionnel pour les publics allophones et la maîtrise des compétences clés de la propreté. L'inscription est possible tout au long de l'année, avec des volumes horaires adaptés à chaque projet, et le centre est certifié Qualiopi et éligible au CPF.

306 apprenants
11 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
E

Etres formations

Êtres Formations est un centre de formation basé à Nice, spécialisé depuis plus de 20 ans dans la professionnalisation des métiers de l'accompagnement des personnes handicapées ou en situation de dépendance, avec une expertise dans les secteurs de la santé et du social. L'organisme propose des formations sur-mesure adaptées aux besoins spécifiques des professionnels et des structures, couvrant des thématiques comme le transport de personnes à mobilité réduite, les soins et l'accompagnement, ainsi que le développement personnel. Il accompagne également ses clients dans le montage des dossiers de financement avec des partenaires comme France Travail et les OPCO, avec une note de satisfaction moyenne de 9,2/10 de la part des apprenants. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, ce centre de formation met l'accent sur la personnalisation des parcours et la qualité pédagogique.

574 apprenants
15 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
Logo Lisek formation

Lisek formation

Lisek Celine est un centre de formation et de conseil expert pour les établissements sociaux et médico-sociaux, situé à Proyart. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, propose des formations basées sur les référentiels HAS, avec un catalogue régulièrement actualisé pour répondre aux évolutions réglementaires et aux besoins terrain. Les formations couvrent les domaines du management, de la santé et du social, incluant la gériatrie (EHPAD, SSIAD), le handicap, la protection de l'enfance, la qualité et la prévention des risques. Chaque formation associe théorie et analyse des pratiques d'établissement, visant à fournir des outils immédiatement exploitables comme des préconisations et des plans d'action. L'équipe de formateurs est composée d'experts du terrain, tels que des cadres de santé, infirmiers, éducateurs spécialisés et préventionnistes, assurant un accompagnement personnalisé des projets. Le cabinet est habilité par l'INRS et enregistré au FORPREV, avec des prestations respectant la réglementation en vigueur.

780 apprenants
17 formateurs
Entreprises et organisations
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Certification Qualiopi
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Cefora

Organisme de formation situé à Lege cap ferret, spécialisé dans les secteurs de la santé et du social, avec une expertise en autisme et troubles du neurodéveloppement (TSA/TND). Nous proposons des formations professionnelles destinées aux psychologues et aux intervenants du secteur médico-social, basées sur les recommandations de la Haute Autorité de Santé (HAS). Notre centre de formation couvre l'évaluation diagnostique avec des outils comme ADOS-2, ADI-R, PEP-3, BECS et SON-R, le bilan psychologique, l'accompagnement personnalisé, le job coaching, la remédiation cognitive et sociale, ainsi que le soutien à l'inclusion scolaire et universitaire. Avec une approche sur-mesure et des contenus actualisés, nous dispensons également des formations individuelles pour approfondir des thématiques ciblées. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, nous offrons des programmes conçus pour répondre aux besoins spécifiques des professionnels.

119 apprenants
7 formateurs
Entreprises et organisations
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Certification Qualiopi
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Sifam formations

Siform est un centre de formation basé à Castelnau-le-Lez, spécialisé dans les secteurs de la santé et du social, notamment le médico-social et la petite enfance. Cet organisme de formation propose plus de 100 formations qualifiantes axées sur des thématiques comme la bientraitance des personnes handicapées, la gestion des situations de crise et d'agressivité, la manutention des personnes alitées ou âgées, et la prévention des incivilités en milieu hospitalier. Il cible principalement les professionnels travaillant avec des personnes âgées, handicapées, malades ou atteintes de pathologies comme Alzheimer, ainsi que le personnel administratif et technique. Siform dispose d'une certification Qualiopi pour ses actions de formation et met en avant des méthodes pratiques, comme la méthode Paul Dotte pour l'autonomie des personnes âgées, complétant son offre avec des ouvrages pédagogiques. Vous faire progresser, c'est notre métier.

1 337 apprenants
31 formateurs
Entreprises et organisations
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Certification Qualiopi
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Formasup paris idf

FORMASUP Tourisme est un centre de formation d'excellence en alternance pour l'enseignement supérieur, situé à Elne. Cet organisme de formation accompagne les apprenants et les entreprises avec plus de 25 ans d'expérience et un réseau de plus de 5000 entreprises partenaires. Il propose plus de 300 formations diplômantes dans 17 domaines variés, incluant le commerce, l'éducation, l'environnement, la finance, l'informatique, les langues, la logistique, le management, les RH, la santé, la sécurité et le social. Le centre affiche un taux de réussite de plus de 98% d'apprentis diplômés et gère les contrats d'alternance pour des établissements partenaires prestigieux. Il offre un écosystème complet de services : accompagnement personnalisé, career center, plateforme pédagogique, logements étudiants et location d'espaces de formation. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, son approche combine expertise pédagogique et forte connexion avec le monde professionnel pour garantir une insertion réussie.

55 apprenants
17 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
J

Jpc conseil

JPC Conseil est un centre de formation continue et cabinet de conseil basé à Reau, spécialisé dans le dialogue social et le développement professionnel des entreprises. Fort de plus de 30 ans d'expérience terrain, cet organisme de formation propose des formations pratiques et opérationnelles dans les secteurs du management, de la santé et du social, avec des domaines d'expertise couvrant la santé, sécurité et conditions de travail (SSCT), le management d'équipe, la bureautique certifiante et la formation des élus du Comité Social et Économique (CSE). Les formations, dispensées par des consultants experts, sont disponibles en présentiel ou à distance et s'adaptent aux besoins spécifiques de chaque organisation, avec un accompagnement sur mesure pour une mise en œuvre immédiate des acquis. JPC Conseil est certifié Qualiopi et éligible au CPF, accompagnant les entreprises dans l'amélioration de leur performance via des stratégies de formation concrètes et un suivi personnalisé.

919 apprenants
14 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
O

Orque

ORQUE est un centre de formation professionnelle situé à Toulouse, spécialisé dans l'accompagnement des représentants du personnel et des membres des Comités Sociaux et Économiques (CSE) depuis 1994. Cet organisme de formation propose des formations agréées par le Ministère du Travail, couvrant les aspects économiques, juridiques, sociaux et environnementaux nécessaires à l'exercice des mandats, avec des programmes incluant la formation économique, la formation santé-sécurité-conditions de travail, et des modules spécifiques sur des sujets comme les comptes d'entreprise et la négociation d'accords. Les formations sont disponibles en inter-entreprises ou en intra-entreprise, avec possibilité de déplacement des formateurs, et l'organisme dispose du certificat Qualiopi pour la qualité de ses formations, ainsi que de l'éligibilité au CPF. Les secteurs principaux incluent la finance, le management, les RH, la santé et le social.

411 apprenants
6 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
Logo Inaé nouvelle-aquitaine

Inaé nouvelle-aquitaine

INAÉ Nouvelle-Aquitaine est un centre de formation professionnelle situé à Pessac, spécialisé dans l'accompagnement et la professionnalisation des structures d'insertion par l'activité économique (SIAE). Cet organisme de formation propose des formations dédiées aux acteurs de l'IAE, couvrant des domaines clés tels que le management, les ressources humaines, le social, le pilotage économique, l'accompagnement socio-professionnel, l'encadrement technique et les aspects juridiques. Les interventions sont organisées en présentiel sur toute la Nouvelle-Aquitaine, avec des modules adaptés aux réalités opérationnelles des SIAE, et peuvent être aménagées pour les personnes en situation de handicap. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, l'approche est concrète et vise à renforcer les compétences des professionnels pour optimiser l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion.

345 apprenants
15 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
Logo La farandole - centre de lien social

La farandole - centre de lien social

La Farandole est un centre de formation et un organisme de formation situé à Istres, spécialisé dans les secteurs des langues et du social. Ce centre de lien social propose des formations linguistiques certifiantes, notamment en Français Langue Étrangère (FLE), Français Langue Seconde (FLS) et Français Langue d'Intégration (FLI), à travers sa Plateforme d'Accès à la Langue Française (PAALF), avec un accompagnement personnalisé pour l'intégration des publics allophones et l'utilisation de la plateforme en ligne FRELLO pour soutenir l'apprentissage. Il offre également des activités sociales et éducatives pour tous les âges et profils, renforçant la cohésion sociale et l'inclusion, avec un engagement dans la participation citoyenne. Le centre est certifié Qualiopi.

454 apprenants
4 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
Logo Maoqual

Maoqual

MAOQUAL est un centre de formation et d'accompagnement spécialisé dans les secteurs de la santé et des services médico-sociaux, basé à Claira. Cet organisme de formation propose des formations inter-établissements et intra-établissements flexibles, ainsi que des services d'audit et de coaching personnalisés pour les établissements de santé. Il intervient dans plusieurs villes françaises, notamment Paris, Lille, Montpellier, Toulouse et Perpignan, avec une équipe d'experts et partenaires qualifiés pour répondre aux besoins spécifiques des professionnels du secteur. MAOQUAL met l'accent sur la qualité et la confidentialité des données, et est certifié Qualiopi.

918 apprenants
14 formateurs
Entreprises et organisations
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Certification Qualiopi
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Acepp

L'ACEPP (Association des Collectifs Enfants Parents Professionnels) est un centre de formation et un organisme de formation spécialisé dans l'éducation et le social, basé à Paris. Il propose des formations et un accompagnement pour les professionnels et acteurs de la petite enfance et de la parentalité, avec une expertise dans la création et la gestion de structures comme les crèches parentales et micro-crèches. L'approche est participative et centrée sur la coéducation, adaptée aux besoins territoriaux grâce à un réseau national de fédérations locales. Les formations incluent des sessions classiques, sur site, et des accompagnements personnalisés, avec des certifications Qualiopi et CPF disponibles.

296 apprenants
27 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
Logo Familles rurales centre - val de loire

Familles rurales centre - val de loire

Familles Rurales Fédération Régionale Centre - Val de Loire est un centre de formation professionnelle déclaré et datadocké, actif depuis plus de vingt ans à La Chapelle Saint Mesmin. Cet organisme de formation propose des formations continues modulaires et sur mesure, conçues en lien direct avec les employeurs publics ou privés pour répondre aux besoins en montée en compétences des salariés. Spécialisé dans les secteurs de l'animation, des services à la personne et de l'action associative, son expertise couvre notamment l'aide à domicile, l'animation socioculturelle, les loisirs éducatifs, l'accompagnement associatif et l'ingénierie de projet. Habilité pour les formations BAFA et BAFD depuis plus de 40 ans, il dispose des certifications Qualiopi et CPF.

258 apprenants
23 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL
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Certification CPFCertification Qualiopi
Logo Matrice association

Matrice association

Matrice Association est un centre de formation et d'innovation sociale et technologique situé à Paris, certifié Qualiopi et éligible au CPF. Ce centre accompagne les transformations professionnelles et sociétales en proposant des programmes de formation et d'accompagnement à la reconversion et à l'entrepreneuriat, fondés sur le collectif et le développement des capabilités. Spécialisé dans les secteurs de l'informatique, du management, des RH et du social, il intervient auprès des organisations publiques et privées avec des méthodologies innovantes intégrant les dimensions techniques, managériales, économiques et intellectuelles. Matrice dispose d'un incubateur de startups à impact appelé Cube et développe des laboratoires d'innovation en intelligence artificielle et transformation du travail, en partenariat avec le secteur public, le privé et la recherche, pour construire un monde plus juste et soutenable.

45 apprenants
6 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
Logo Aralia

Aralia

L'Association Aralia, centre de formation basé à Albi, est un organisme de formation spécialisé dans l'accompagnement social et professionnel. Elle propose des formations pour développer les compétences de base, faciliter l'intégration sociale et l'insertion professionnelle, et améliorer l'employabilité, avec un focus sur les publics fragilisés. Ses activités sont structurées en pôles social, insertion, compétences de base et numérique, offrant un accompagnement individuel personnalisé adapté au vécu et aux besoins de chaque apprenant. En partenariat avec des acteurs comme Pôle Emploi et la Région, elle cible principalement les personnes en difficulté d'insertion, les salariés et les demandeurs d'emploi, avec une pédagogie basée sur l'expérience et les besoins concrets. Certifiée Qualiopi, l'association met l'accent sur des parcours de formation individualisés pour des progrès en lecture, écriture et compétences numériques.

362 apprenants
10 formateurs
Particuliers et salariés
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Certification Qualiopi
Logo Cos les fins bois

Cos les fins bois

L'Institut de Formation du COS (IFCOS) est l'organisme de formation de la Fondation COS Alexandre Glasberg, reconnue d'utilité publique et acteur majeur du secteur social, médico-social et sanitaire en France. Fort de l'expertise de la Fondation qui gère plus de 80 établissements, ce centre de formation propose des formations qualifiantes et professionnalisantes pour l'insertion professionnelle dans le secteur médico-social, notamment à travers ses Centres de Réadaptation Professionnelle et de Formation (CRPF). Ces formations s'adressent principalement aux personnes en situation de handicap et aux demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle, avec pour objectif leur insertion durable sur le marché du travail. Les parcours de formation, dispensés en présentiel, intègrent souvent de l'accompagnement personnalisé, de la remise à niveau et un lien étroit avec le monde économique, s'appuyant sur des équipes pluridisciplinaires et des méthodes pédagogiques adaptées. L'offre de formation s'inscrit dans les métiers en tension des secteurs du soin, du médico-social et du social, contribuant ainsi à développer les compétences nécessaires pour accompagner les publics fragiles. L'organisme de formation est certifié Qualiopi et éligible au CPF, situé à Merignac.

135 apprenants
2 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
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Gcs axanté

Le Groupement de Coopération Sanitaire Axanté est un centre de formation spécialisé dans le développement des compétences des professionnels du secteur sanitaire, médico-social et social, situé à Bayeux. Organisme de formation certifié Qualiopi (2024-2027) et éligible au CPF, il propose des formations exclusivement réservées aux acteurs du territoire, avec une note de satisfaction globale de 18,88/20 en 2025. Les formations sont conçues pour répondre aux besoins spécifiques des professionnels intervenant dans des situations complexes, telles que la prise en charge des personnes âgées, les soins palliatifs, la précarité, la prévention et la promotion de la santé, en favorisant les échanges et le renforcement des réseaux locaux en Normandie.

265 apprenants
26 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL
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Certification Qualiopi
Logo Cramif

Cramif

La Caisse Régionale d'Assurance Maladie d'Île-de-France (CRAMIF) est un organisme de formation professionnelle situé à Paris, proposant des formations dans les secteurs de la santé, de la sécurité et du social. Cet organisme de Sécurité sociale offre des programmes pour les entreprises, notamment sur la prévention des risques professionnels, ainsi que des formations continues pour les professionnels de santé et du social, incluant une École de Service Social reconnue et des formations DPC pour les médecins. Les formations sont dispensées en présentiel et en format hybride, avec un accent sur l'application pratique et le respect des réglementations. La CRAMIF est certifiée Qualiopi et éligible au CPF, s'appuyant sur son expertise territoriale pour répondre aux besoins des assurés, des entreprises et des professionnels du secteur médico-social.

4 242 apprenants
167 formateurs
Particuliers et salariés
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
O

Optimarh consulting

Optima Rh Consulting est un centre de formation professionnelle situé à Meyreuil, spécialisé dans les secteurs du management, des ressources humaines, de la santé, de la sécurité et du social. Organisme de formation certifié Qualiopi et éligible au CPF, il propose des formations expertes en prévention des risques professionnels, ressources humaines et qualité de vie au travail. Les formations sont sur mesure, adaptées aux besoins opérationnels des entreprises, avec des méthodes pédagogiques immersives privilégiant la mise en pratique directe, des études de cas et des mises en situation. Les programmes couvrent la santé et sécurité au travail, le droit social, le management et la qualité de vie au travail, dispensés par des formateurs professionnels de terrain, en présentiel intra-entreprise, e-learning ou format hybride, avec un suivi personnalisé et des évaluations continues.

5 938 apprenants
13 formateurs
Entreprises et organisations
PRESENTIEL · DISTANCIEL
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Certification Qualiopi
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Atelier de l'évaluation

L'Atelier de l'Évaluation est un centre de formation basé à Poitiers, spécialisé dans les secteurs de la santé et du social. Cet organisme de formation propose des formations axées sur la qualité de vie, la santé mentale, la méthodologie de projet et l'évaluation, les compétences psychosociales, les addictions, ainsi que les techniques d'animation et pédagogie de groupe. Il offre également des services complémentaires de conseil, d'appui aux équipes, d'évaluation et d'ingénierie, ciblant principalement les professionnels et organisations pour renforcer les compétences et améliorer les pratiques professionnelles. Certifié Qualiopi et pour les actions de formation selon la catégorie OF - L.6313-1 - 1°, il adopte une approche pratique adaptée aux besoins spécifiques des secteurs de la santé et du social.

266 apprenants
6 formateurs
Entreprises et organisations
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Formations dans les principales villes

Comparez les organismes Santé / Social sur les bassins où l’offre est la plus dense — même critères Qualiopi et financements qu’en vue nationale.

Cette page rassemble des centres actifs pour une formation Santé / Social en France, des critères pour comparer sans vous disperser, et un passage naturel vers une demande de contact lorsque votre shortlist et votre financement sont suffisamment cadrés pour échanger utilement.

  • Comparez plusieurs organismes sur des critères identiques : durée, évaluation, suivi, prérequis.
  • Vérifiez la transparence du programme et les évaluations prévues tout au long du parcours.
  • Gardez une marge pour monter un dossier de financement sans précipitation.
  • Passez à la recherche guidée Metier360 lorsque votre cadrage est stable sur l’objectif et le calendrier.

Besoin d’un filtre plus fin ? Lancez une recherche Santé / Social sur l’outil Metier360 (localisation, disponibilités, financements).

Former en Santé / Social : ce qu’il faut cadrer

Le secteur Santé / Social regroupe souvent plusieurs niveaux de pratique : initiation, certification, spécialisation. Sans objectif clair, on compare des intitulés qui ne répondent pas au même besoin ni au même public. Listez vos contraintes : temps disponible, budget ou dispositif envisagé, niveau actuel. Ces trois repères éliminent déjà une partie des options inadaptées. Les centres affichés sur cette page servent de point de départ sérieux ; la décision se joue ensuite dans la lecture fine des programmes, des prérequis et des échanges avec l’organisme lorsque vous avez des questions précises sur le déroulé ou l’évaluation.

Sur Metier360, la recherche par filière évite les résultats hors sujet et concentre l’attention sur des organismes en capacité de répondre à des publics professionnels. Si vous êtes encore en activité, anticipez les périodes de forte charge professionnelle avant de figer des dates : un calendrier irréaliste fait échouer des parcours pour des raisons d’organisation alors que le contenu aurait pu convenir.

Critères minimum avant d’approfondir

Avant d’ouvrir chaque brochure en détail, vérifiez que ces éléments sont au moins posés. Sinon, la comparaison reste floue pour vous comme pour le centre.

  • Formuler en une phrase l’objectif métier ou la certification visée.
  • Fixer une échéance réaliste pour être opérationnel après la formation.
  • Identifier le budget ou le dispositif de financement que vous comptez mobiliser.
  • Noter les contraintes géographiques ou de format qui sont non négociables pour vous.
  • Décider du niveau de preuve attendu : attestation, titre, certification, simple montée en compétences.

À qui s’adressent les formations en Santé / Social ?

Les programmes en Santé / Social peuvent viser des profils variés : jeunes en insertion, salariés en évolution, indépendants, équipes en entreprise. La même filière ne sert pas les mêmes publics selon le niveau du titre ou du certificat visé. Vérifiez sur chaque fiche le public annoncé : les termes « débutant », « mise à niveau » ou « expert » modifient la charge pédagogique et le rythme. Un mauvais positionnement fait échouer la formation même lorsque l’organisme est sérieux sur le fond.

Les entreprises recherchent parfois une montée en compétences collective ou des exigences réglementaires précises : le besoin n’est alors pas le même que pour un particulier au CPF, et les critères de prix ou de durée non plus. En recherche d’emploi, alignez le programme sur vos candidatures et sur les compétences demandées dans les offres qui vous intéressent, plutôt que sur un intitulé générique qui ne correspond à aucun poste concret.

Questions pour valider votre profil

Ces questions clarifient votre cas et orientent le type de programme à privilégier.

  • Avoir déjà exercé dans ce domaine ou partir de bases limitées : le parcours ne sera pas le même.
  • Viser une reconnaissance précise : titre, habilitation, attestation ou simple complément de compétences.
  • Dépendre d’un tiers pour le financement : employeur, OPCO, CPF seul, ou budget personnel.
  • Anticiper le niveau de suivi attendu après la session : autonomie, mentorat, communauté d’entraide.

Utiliser le listing des organismes

Les centres listés plus haut correspondent à la filière recherchée : utilisez les fiches pour comparer modalités, publics et indices de confiance sans vous disperser sur des organismes hors périmètre. Envoyez le même canevas à plusieurs structures afin d’objectiver les réponses. Si vous hésitez entre deux centres, posez exactement les mêmes questions sur les dates, l’évaluation et le suivi : vous obtiendrez un comparatif plus juste que deux devis isolés construits avec des formulations différentes.

Considérez le listing comme une shortlist : votre travail consiste d’abord à éliminer les options incompatibles avec vos critères, puis à approfondir deux ou trois finalistes. Multiplier les contacts sans cadre dilue votre message et fatigue les centres comme vous. Notez pour chaque organisme le délai de réponse au premier contact : il reflète souvent l’organisation du service et la qualité du suivi à venir.

Comparer des réponses sur une base équitable

Quelques règles simples rendent la comparaison lisible et actionnable.

  • Utiliser le même objet et les mêmes questions dans chaque premier message.
  • Demander le volume horaire encadré et le temps en autonomie pour chaque offre.
  • Exiger une réponse écrite sur les prérequis si la fiche laisse un doute.
  • Noter les écarts de prix avec la raison invoquée : groupe, matériel, certification, encadrement.

Comparer les centres. Parcourez les fiches listées plus haut.

Financer une formation dans ce domaine

Le CPF peut couvrir tout ou partie du coût lorsque vos droits et l’éligibilité du programme le permettent : vérifiez sur votre espace personnel et avec le centre le montant mobilisable et le reste à charge avant engagement. Les salariés peuvent mobiliser des dispositifs entreprise ou OPCO selon les règles applicables : anticipez les délais d’instruction et les pièces demandées pour éviter un blocage à quelques jours du démarrage. Pour tout contrat, exigez un devis et des conditions de report ou d’annulation claires. Les coûts varient fortement selon la durée, les certifications incluses et le ratio d’encadrement : deux formations au même intitulé peuvent recouvrir des périmètres très différents.

Avant de signer

Contrôler ces points limite les mauvaises surprises après le premier versement ou en milieu de parcours.

  • Montant restant à charge après CPF ou prise en charge partielle.
  • Date limite pour constituer le dossier sans perdre votre place sur la session.
  • Postes facturés en supplément : examens, supports, accès plateforme, sessions de rattrapage.
  • Conséquences en cas d’annulation ou de report de votre fait ou de celui du centre.

Déposer une demande pour être recontacté par des organismes pertinents.

Présentiel, distanciel ou hybride

Le bon format dépend de votre autonomie, de vos déplacements et du type de compétences visées. Certaines compétences techniques ou réglementaires privilégient le présentiel ou des mises en situation encadrées. Le distanciel élargit le choix géographique : vérifiez néanmoins le rythme, les supports pédagogiques et les créneaux de suivi, car la flexibilité apparente cache souvent une charge importante en travail personnel. L’hybride peut convenir si vous devez combiner emploi et formation : dans ce cas, demandez le calendrier précis des journées obligatoires en présentiel. Exigez la ventilation entre temps synchrone et temps en autonomie pour connaître la charge réelle et estimer correctement le travail hors cours.

Choisir un format durable

Le bon indicateur reste votre capacité à tenir le rythme sur plusieurs semaines, pas sur une seule semaine calme.

  • Estimer vos heures réellement disponibles sur huit semaines consécutives.
  • Vérifier l’équipement et la connexion pour le distanciel : micro, écran, environnement calme.
  • Cartographier les déplacements si le format mélange présentiel et distance.
  • Demander les seuils d’assiduité et les créneaux de permanence pour poser des questions.

Erreurs fréquentes dans le choix d’une formation

Plusieurs erreurs reviennent souvent : choisir sur le prix sans comparer le volume horaire et les certifications incluses ; s’inscrire sur une seule date de session sans plan B si le financement tarde ; négliger les prérequis alors qu’une formation dite « tout public » suppose parfois un niveau minimal ; ignorer les conditions de validation comme l’assiduité ou les examens jusqu’au dernier moment. Ces écarts mènent au même résultat : abandon ou échec pour des raisons administratives ou organisationnelles alors que le contenu aurait pu convenir.

Comment les éviter

Trois habitudes simples réduisent fortement le risque d’engagement précipité.

  • Construire un tableau comparatif avec les mêmes colonnes pour chaque organisme.
  • Obtenir par écrit les prérequis, les débouchées annoncées et les modalités d’évaluation.
  • Prévoir au moins deux semaines de marge entre accord de financement et date de démarrage.
  • Impliquer tôt les parties prenantes internes si un tiers finance : RH, manager, direction.

Étapes suivantes sur Metier360

Lorsque la liste est réduite à quelques organismes crédibles, lancez une recherche guidée ou une demande : vous gagnez du temps sur la qualification du besoin et vous évitez les messages trop vagues pour que les centres vous répondent utilement. Vous restez libre de refuser une proposition qui ne correspond pas à vos critères. La plateforme met en relation des profils avec des centres pertinents et limite les allers inutiles lorsque votre cadrage est déjà clair sur le niveau, les dates et le type de financement envisagé. Après chaque retour, classez les propositions par adéquation avec votre grille : objectif, prix total, délai de démarrage, clarté des prochaines étapes. Si une réponse esquive vos questions sur le programme ou le contrat, demandez une précision par écrit avant de trancher.

Pour aller plus loin

Après la demande, ces gestes maintiennent la cohérence de votre dossier.

  • Classez les réponses par centre et par date pour suivre l’historique des échanges.
  • Recroisez chaque proposition avec la grille de critères fixée en amont.
  • Notez les zones encore floues et posez une deuxième série de questions identiques partout.
  • Ne validez une session qu’après accord explicite sur le financement et le périmètre.

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