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Cette sélection « Commerce / Vente » regroupe 705 centres visibles sur Metier360 : avis, note moyenne, Qualiopi et CPF sont affichés lorsque l’organisme les déclare. Comparez formats (présentiel, distanciel, mixte), taille des promotions et délais habituels avant de demander un devis ou une session. Les cartes renvoient vers une fiche complète pour approfondir programmes et coordonnées.
Sarl Taaf Fsp Formation Securite Pro est un centre de formation situé à Besancon, proposant des formations dans les secteurs du BTP, commerce, finance, informatique, santé et sécurité. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, met à disposition un catalogue de formations. Pour toute information sur les programmes, tarifs et modalités d'inscription, contactez directement l'établissement.
Formation Plus Méditerranée est un centre de formation CFA situé à Perpignan, spécialisé dans l'alternance et le développement des compétences. Notre mission est de répondre aux besoins des entreprises locales en matière de recrutement tout en accompagnant les jeunes et les adultes vers une insertion professionnelle durable. Nous proposons des formations qualifiantes dans les domaines du commerce et de l'hôtellerie-restauration, avec des parcours adaptés aux contrats d'apprentissage, de professionnalisation et au Compte Personnel de Formation (CPF). Notre centre met à disposition du matériel informatique, offre un accompagnement administratif aux entreprises et un soutien scolaire aux apprenants. Accessible aux personnes en situation de handicap, notre équipe pédagogique assure un suivi personnalisé pour garantir la réussite et la satisfaction de nos clients et élèves. Ce centre de formation en alternance est spécialisé commerce et hôtellerie-restauration à Perpignan, avec des formations en alternance et CPF, un accompagnement personnalisé jeunes et entreprises, et des spécialités commerce et hôtellerie-restauration. Il est certifié Qualiopi et CPF.
Doxa Formation est un centre de formation professionnelle certifié Qualiopi, situé à Paris, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises et des salariés. Le centre propose plus de 200 programmes de formation couvrant un large éventail de secteurs, notamment le BTP, le commerce, la finance, l'informatique, la logistique, le management, les RH, la santé et la sécurité. Les formations sont dispensées par des experts certifiés, en présentiel ou à distance, avec un accompagnement personnalisé pour garantir des résultats concrets. Doxa Formation s'adresse aux entreprises souhaitant développer les compétences de leurs équipes, aux salariés en reconversion ou en évolution professionnelle, et aux demandeurs d'emploi, avec une approche humaine et des méthodes agiles pour optimiser la performance durable et inclusive des organisations.
LNV Groupe est un centre de formation basé à Saint-Julien-lès-Metz, spécialisé en performance émotionnelle et numérique. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, accompagne les entreprises et professionnels dans l'optimisation de leurs communications et négociations. Expert en communication non verbale, détection du mensonge, négociation complexe, profilage comportemental, transformation digitale et stratégie numérique, il propose des formations adaptées aux secteurs du commerce, informatique, management, RH et sécurité. Les interventions incluent des formations sur mesure, masterclass et conférences, disponibles en présentiel, intra-entreprise ou distanciel, avec un accompagnement personnalisé pour une application immédiate des compétences.
Planete Sciences est un centre de formation situé à Evry Courcouronnes, proposant des formations dans les secteurs du BTP, commerce, informatique, RH et sécurité. Les formations sont disponibles en distanciel, avec un catalogue accessible pour consultation. Cet organisme de formation est certifié Qualiopi et éligible au CPF, assurant une qualité reconnue. Pour toute information sur les programmes, tarifs et modalités d'inscription, contactez directement l'établissement.
Pauline Bechet Consulting (PBC Academy) est un centre de formation professionnelle situé à Lançon-Provence, certifié Qualiopi et éligible au CPF. Cet organisme de formation propose des formations en communication digitale pour les dirigeants et collaborateurs de TPE/PME, couvrant les secteurs du commerce, de l'informatique et du management. Les formations, éligibles au financement OPCO, incluent la stratégie de communication digitale, l'audit d'entreprise, l'analyse concurrentielle, la gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn), le community management, le webmarketing et le référencement naturel. L'approche pédagogique combine théorie et pratique avec des formateurs experts du digital, et les sessions sont disponibles en présentiel à Lançon-Provence, en entreprise ou en distanciel par visioconférence. L'accompagnement personnalisé vise à développer l'autonomie des entreprises dans leur communication digitale pour accroître leur visibilité et leurs ventes.
Le CIVAM Hauts-de-France, centre de formation basé à Mons en pevele, est un organisme de formation spécialisé dans l'accompagnement des professionnels du secteur agricole et rural. Il propose des formations courtes et pratiques, adaptées aux besoins des agriculteurs, artisans et porteurs de projet, couvrant les domaines du commerce, de l'environnement et de l'informatique, avec une expertise en agriculture durable et circuits courts. Ces formations, certifiées Qualiopi et éligibles au CPF, visent à professionnaliser les stratégies d'entreprise dans une optique de développement durable, en s'appuyant sur un réseau d'experts et de partenaires institutionnels en Hauts-de-France.
L'E2C77, École de la 2e Chance de Seine-et-Marne, est un centre de formation qui accompagne les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système éducatif sans diplôme ni qualification, ou titulaires d'un diplôme jusqu'au Bac sous conditions, dans la construction de leur projet professionnel. Notre organisme de formation propose un parcours individualisé de 9 mois, rémunéré et gratuit, centré sur l'acquisition de compétences professionnelles et personnelles, avec une formation en alternance incluant des stages en entreprise et un accompagnement personnalisé jusqu'à un an après la sortie. Situé à Melun et dans d'autres sites de Seine-et-Marne, nous couvrons des secteurs comme le BTP, le commerce, la finance, l'informatique, les RH et la sécurité, et sommes certifiés Qualiopi et éligibles au CPF pour offrir une nouvelle opportunité vers un emploi durable ou une formation qualifiante.
Efficial Sarl est un centre de formation et organisme de formation basé à Paris, spécialisé dans l'accompagnement opérationnel des cabinets d'experts-comptables et de leurs équipes. Nous proposons des solutions concrètes articulées autour de trois piliers : le conseil stratégique, la formation-action et des outils digitaux dédiés, avec une expertise dans les secteurs du commerce, management et RH. Nos formations, certifiées Qualiopi et éligibles au CPF, sont conçues pour être directement applicables et s'appuient sur des cas réels, animées par des consultants experts du secteur comptable. Nous intervenons en présentiel et à distance avec une approche pragmatique et orientée résultats, axée sur des enjeux clés comme la stratégie de cabinet, le coaching des dirigeants, le management des équipes, la relation client et la digitalisation des processus.
Vivexalto est un centre de formation basé à Bordeaux qui accompagne les entreprises dans leur transformation vers des pratiques commerciales, managériales et RSE durables et joyeuses. Cet organisme de formation propose des formations, coachings, séminaires et un jeu ludique (Exalto) pour sensibiliser et mobiliser les équipes sur les enjeux environnementaux et sociétaux, avec une approche innovante et positive. Il intervient dans les secteurs du commerce et du management, en offrant des formations spécifiques comme la vente à impact durable ou le management frugal, ainsi que des conférences-spectacles pour démystifier la RSE. Certifié Qualiopi, Vivexalto cible les entreprises souhaitant aligner performance et durabilité, en favorisant la coopération et l'engagement interne.
Le centre de formation Groupe Tf, situé à Lyon, propose des espaces professionnels dédiés à l'organisation de formations d'entreprise sur-mesure en présentiel ou en distanciel via visioconférence. Avec près de 6 000 m² de surface modulable, ce centre dispose de salles équipées de 6 à 400 personnes, d'équipements techniques modernes, et d'un accompagnement avec des formateurs qualifiés. Organisme de formation certifié Qualiopi et éligible au CPF, il couvre des secteurs tels que le commerce, l'informatique et le management, offrant des services complémentaires comme la restauration sur place pour des formations à la journée ou à la demi-journée.
GMJ Phoenix, centre de formation basé à Emerainville, est un organisme de formation spécialisé dans les secteurs du commerce, de la logistique et de la sécurité. Depuis 1988, il propose des formations expertes en réglementation douanière et transport de marchandises dangereuses, certifiées Qualiopi et éligibles au CPF. Les formations couvrent la réglementation douanière (déclarants en douane, services export/import), le transport de marchandises dangereuses (ADR, IATA, IMDG) et l'optimisation logistique, disponibles en présentiel (intra-entreprise) et en distanciel. Avec des formateurs experts et des programmes mis à jour conformément aux évolutions réglementaires, GMJ Phoenix accompagne les professionnels de la formation de base au perfectionnement pour un apprentissage pratique et conforme aux normes, sécurisant les opérations internationales et transports spéciaux.
Scic Bou Sol est un centre de formation situé à Marseille, plus précisément dans le 15e arrondissement. Cet organisme de formation propose des formations dans plusieurs secteurs, notamment le BTP, le commerce, l'informatique et les langues. Il dispose d'un catalogue de formations et est certifié Qualiopi, ce qui permet de bénéficier du CPF pour financer les formations. Pour toute information sur les programmes, tarifs et modalités d'inscription, contactez directement l'établissement.
L'Institut Mines-Télécom - Telecom Paris, centre de formation situé à Palaiseau, est le premier groupe public de Grandes Écoles d'ingénieurs et de management de France. Cet organisme de formation propose des formations continues innovantes adaptées aux défis technologiques et environnementaux actuels, avec une offre qui s'adresse aux professionnels, entreprises et collectivités territoriales. Les formations allient excellence académique et réalités industrielles, couvrant les compétences de demain dans les domaines du commerce, de la finance, de l'informatique et du management, avec un accompagnement stratégique pour la transformation numérique, écologique et industrielle. L'IMT développe des solutions personnalisables et des parcours sur mesure, s'appuyant sur un réseau d'expertises trans-écoles et une recherche de pointe pour accompagner la montée en compétences et les transformations organisationnelles. Le centre est certifié Qualiopi et ses formations sont éligibles au CPF.
L'E2C Paris - École de la 2e Chance est un centre de formation qui accompagne les jeunes de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les personnes en situation de handicap) sans diplôme ni qualification vers une insertion professionnelle durable. Notre parcours personnalisé d'environ 6 mois combine formation en centre et stages en entreprise pour découvrir différents métiers et construire un projet professionnel solide, avec des filières spécialisées dans les secteurs porteurs comme le BTP, le commerce, l'informatique et la santé. La formation est entièrement gratuite et rémunérée, avec un accompagnement individualisé basé sur l'Approche Par Compétences, et nous délivrons une Attestation de Compétences Acquises en fin de parcours. Cet organisme de formation, situé à Paris, est certifié Qualiopi et éligible au CPF, offrant une deuxième chance pour l'avenir avec un parcours rémunéré vers l'emploi ou la formation qualifiante.
La Maison Familiale Rurale des Baronnies est un centre de formation par alternance situé à Buis-les-Baronnies, spécialisé dans les métiers de l'hôtellerie-restauration, du commerce et des services à la personne. Cet organisme de formation propose des formations en CAP et BP accessibles dès la classe de 3ème, avec une pédagogie qui alterne périodes en centre de formation et stages en entreprise, où 70% du temps est effectué en entreprise. L'établissement privilégie un accompagnement individualisé et fonctionne en internat ou demi-pension, s'adressant aux jeunes souhaitant acquérir une expérience professionnelle concrète tout en obtenant des diplômes reconnus. Les formations incluent le CAP Cuisine, CAP Commercialisation et Service en HCR, CAP Équipier Polyvalent en Commerce, CAPa Service Aux Personnes et Vente en Espace Rural, ainsi que les BP Arts de la Cuisine et Arts du Service. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, ce centre de formation offre un suivi personnalisé des apprentis dans le secteur du commerce et au-delà.
Le centre de formation Eplefpa La Martelliere à Voiron est un organisme de formation public d'enseignement agricole spécialisé dans les domaines du commerce et des services à la personne, incluant la petite enfance et l'animation. Il propose des formations de la Troisième au BTS, avec des diplômes comme le CAPa SAPVER, le CAP AEPE, le Bac Pro SAPAT, le Bac Pro Conseil Vente en alimentation, les BTS NDRC et MCO, et le diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, disponibles en voies scolaire, par apprentissage et pour adultes. L'établissement, certifié Qualiopi et éligible au CPF, offre un cadre moderne avec internat et externat, un Centre de Documentation et d'Information équipé, et met l'accent sur l'insertion professionnelle via des job datings, des mobilités internationales et des projets de découverte professionnelle, dans un environnement adapté avec prise en compte du handicap.
Orano Recyclage, centre de formation professionnelle situé à Chatillon, est un organisme de formation spécialisé dans les métiers du nucléaire. Filiale du groupe Orano, il propose des formations expertes couvrant des domaines tels que le BTP, le commerce, la finance, l'informatique, la logistique, le management, les RH, la santé et la sécurité, avec un focus sur les compétences scientifiques et techniques spécifiques au cycle du combustible nucléaire, incluant la physique nucléaire, la chimie, la mécanique, la sûreté et la gestion de projet. Le centre dispose d'écoles internes dédiées aux métiers techniques et au management, ainsi que de l'organisme Trihom, leader des formations réglementaires pour la filière nucléaire. Avec des méthodes pédagogiques innovantes intégrant le digital learning et la réalité virtuelle, et certifié Qualiopi et éligible au CPF, il s'adresse principalement aux professionnels du secteur pour le développement et le maintien des compétences.
Orano Chimie-enrichissement, situé à Châtillon, est le centre de formation professionnelle du groupe Orano, leader mondial du cycle du combustible nucléaire. Spécialisé dans les métiers techniques et scientifiques du nucléaire, ce centre de formation propose plus de 2 700 formations techniques et managériales annuelles, couvrant des domaines tels que le commerce, la finance, le management, les RH et la sécurité, ainsi que la physique nucléaire, la chimie, la mécanique, la sûreté, la radioprotection, la gestion de projets et la digitalisation des procédés industriels. Il s'appuie sur des écoles internes et sur l'organisme Trihom, leader des formations réglementaires nucléaires, avec 465 000 heures de formation dispensées annuellement en France. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, il offre une formation professionnelle d'excellence pour les métiers du cycle du combustible nucléaire via des parcours sur mesure et des méthodes innovantes.
Orakin Lorraine, centre de formation professionnelle implanté à Ennery dans l'Est de la France depuis 2005, propose des parcours adaptés à chaque étape de la vie professionnelle. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, offre des formations professionnelles continues pour les salariés et demandeurs d'emploi, des formations supérieures diplômantes du Bac au Bac+4, et des formations sur mesure personnalisées pour les entreprises. Il couvre des secteurs dynamiques tels que le BTP, le commerce, l'éducation, l'environnement, les langues, la logistique, le management, les RH, la santé, la sécurité et le social, avec un réseau de centres dans le Grand Est et un engagement en démarche RSE et accueil des personnes en situation de handicap.
Restoria est un centre de formation professionnelle situé à Angers, proposant des formations dans les secteurs du BTP, commerce, finance, informatique, logistique, management, ressources humaines, santé et sécurité. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, offre des programmes en présentiel et distanciel. Pour plus d'informations sur les tarifs et modalités d'inscription, contactez directement l'établissement.
Sante Service Formation est un centre de formation situé à Levallois Perret, proposant des formations dans les secteurs du BTP, commerce, finance, informatique, RH, santé et sécurité. Cet organisme de formation, certifié Qualiopi et éligible au CPF, offre des programmes en distanciel. Pour toute information sur les programmes, tarifs et modalités d'inscription, contactez directement l'établissement.
Le Mentorat SAS est un centre de formation basé à Lyon, spécialisé dans les secteurs du commerce et du management. Cet organisme de formation accompagne les entrepreneurs, les petites entreprises et les indépendants dans le développement de leur chiffre d'affaires grâce à des stratégies digitales performantes. Nous proposons des formations personnalisées adaptées à votre situation pour maximiser vos réussites et encourager votre croissance professionnelle. Notre approche repose sur 4 piliers fondamentaux : la construction d'un business model solide, l'attraction de clients via des stratégies de communication efficaces, l'acquisition de prospects qualifiés et la conversion optimisée en clients. Nos formations couvrent des sujets concrets comme la prospection sur Instagram, le développement de compte Instagram et les stratégies marketing digital. Nous mettons à disposition des ressources gratuites et des formations en ligne accessibles pour les entrepreneurs souhaitant développer leur visibilité et obtenir une vraie stratégie marketing. Notre équipe expérimentée vous guide à chaque étape avec des méthodes éprouvées et un accompagnement sur mesure. Les formations sont 100% en ligne accessibles à distance, avec un accompagnement personnalisé pour entrepreneurs et indépendants, et une méthode structurée autour des 4 piliers. Certifié Qualiopi et éligible au CPF, nous offrons des ressources et formations gratuites pour soutenir votre développement.
Le centre de formation CHASTEL SEBASTIEN, situé à Puylaurens, est un organisme de formation spécialisé dans les secteurs du commerce, du management et des RH. Dirigé par Sébastien Chastel, il accompagne les dirigeants et organisations, notamment des PME, avec des solutions sur mesure intégrant conseil, formation et coaching. L'expertise couvre le développement commercial, le leadership, la stratégie d'entreprise, le marketing, la communication et la conduite de réunion, adaptée aux besoins spécifiques des clients. Les formations sont conçues pour les comités de direction, les équipes de vente et les cadres RH, visant à optimiser les processus et améliorer les performances. L'organisme de formation est certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses interventions, avec des retours clients positifs sur l'efficacité des formations.
Comparez les organismes Commerce / Vente sur les bassins où l’offre est la plus dense — même critères Qualiopi et financements qu’en vue nationale.
Cette page rassemble des centres actifs pour une formation Commerce / Vente en France, des critères pour comparer sans vous disperser, et un passage naturel vers une demande de contact lorsque votre shortlist et votre financement sont suffisamment cadrés pour échanger utilement.
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Le secteur Commerce / Vente regroupe souvent plusieurs niveaux de pratique : initiation, certification, spécialisation. Sans objectif clair, on compare des intitulés qui ne répondent pas au même besoin ni au même public. Listez vos contraintes : temps disponible, budget ou dispositif envisagé, niveau actuel. Ces trois repères éliminent déjà une partie des options inadaptées. Les centres affichés sur cette page servent de point de départ sérieux ; la décision se joue ensuite dans la lecture fine des programmes, des prérequis et des échanges avec l’organisme lorsque vous avez des questions précises sur le déroulé ou l’évaluation.
Sur Metier360, la recherche par filière évite les résultats hors sujet et concentre l’attention sur des organismes en capacité de répondre à des publics professionnels. Si vous êtes encore en activité, anticipez les périodes de forte charge professionnelle avant de figer des dates : un calendrier irréaliste fait échouer des parcours pour des raisons d’organisation alors que le contenu aurait pu convenir.
Avant d’ouvrir chaque brochure en détail, vérifiez que ces éléments sont au moins posés. Sinon, la comparaison reste floue pour vous comme pour le centre.
Les programmes en Commerce / Vente peuvent viser des profils variés : jeunes en insertion, salariés en évolution, indépendants, équipes en entreprise. La même filière ne sert pas les mêmes publics selon le niveau du titre ou du certificat visé. Vérifiez sur chaque fiche le public annoncé : les termes « débutant », « mise à niveau » ou « expert » modifient la charge pédagogique et le rythme. Un mauvais positionnement fait échouer la formation même lorsque l’organisme est sérieux sur le fond.
Les entreprises recherchent parfois une montée en compétences collective ou des exigences réglementaires précises : le besoin n’est alors pas le même que pour un particulier au CPF, et les critères de prix ou de durée non plus. En recherche d’emploi, alignez le programme sur vos candidatures et sur les compétences demandées dans les offres qui vous intéressent, plutôt que sur un intitulé générique qui ne correspond à aucun poste concret.
Ces questions clarifient votre cas et orientent le type de programme à privilégier.
Les centres listés plus haut correspondent à la filière recherchée : utilisez les fiches pour comparer modalités, publics et indices de confiance sans vous disperser sur des organismes hors périmètre. Envoyez le même canevas à plusieurs structures afin d’objectiver les réponses. Si vous hésitez entre deux centres, posez exactement les mêmes questions sur les dates, l’évaluation et le suivi : vous obtiendrez un comparatif plus juste que deux devis isolés construits avec des formulations différentes.
Considérez le listing comme une shortlist : votre travail consiste d’abord à éliminer les options incompatibles avec vos critères, puis à approfondir deux ou trois finalistes. Multiplier les contacts sans cadre dilue votre message et fatigue les centres comme vous. Notez pour chaque organisme le délai de réponse au premier contact : il reflète souvent l’organisation du service et la qualité du suivi à venir.
Quelques règles simples rendent la comparaison lisible et actionnable.
Comparer les centres. Parcourez les fiches listées plus haut.
Le CPF peut couvrir tout ou partie du coût lorsque vos droits et l’éligibilité du programme le permettent : vérifiez sur votre espace personnel et avec le centre le montant mobilisable et le reste à charge avant engagement. Les salariés peuvent mobiliser des dispositifs entreprise ou OPCO selon les règles applicables : anticipez les délais d’instruction et les pièces demandées pour éviter un blocage à quelques jours du démarrage. Pour tout contrat, exigez un devis et des conditions de report ou d’annulation claires. Les coûts varient fortement selon la durée, les certifications incluses et le ratio d’encadrement : deux formations au même intitulé peuvent recouvrir des périmètres très différents.
Contrôler ces points limite les mauvaises surprises après le premier versement ou en milieu de parcours.
Déposer une demande pour être recontacté par des organismes pertinents.
Le bon format dépend de votre autonomie, de vos déplacements et du type de compétences visées. Certaines compétences techniques ou réglementaires privilégient le présentiel ou des mises en situation encadrées. Le distanciel élargit le choix géographique : vérifiez néanmoins le rythme, les supports pédagogiques et les créneaux de suivi, car la flexibilité apparente cache souvent une charge importante en travail personnel. L’hybride peut convenir si vous devez combiner emploi et formation : dans ce cas, demandez le calendrier précis des journées obligatoires en présentiel. Exigez la ventilation entre temps synchrone et temps en autonomie pour connaître la charge réelle et estimer correctement le travail hors cours.
Le bon indicateur reste votre capacité à tenir le rythme sur plusieurs semaines, pas sur une seule semaine calme.
Plusieurs erreurs reviennent souvent : choisir sur le prix sans comparer le volume horaire et les certifications incluses ; s’inscrire sur une seule date de session sans plan B si le financement tarde ; négliger les prérequis alors qu’une formation dite « tout public » suppose parfois un niveau minimal ; ignorer les conditions de validation comme l’assiduité ou les examens jusqu’au dernier moment. Ces écarts mènent au même résultat : abandon ou échec pour des raisons administratives ou organisationnelles alors que le contenu aurait pu convenir.
Trois habitudes simples réduisent fortement le risque d’engagement précipité.
Lorsque la liste est réduite à quelques organismes crédibles, lancez une recherche guidée ou une demande : vous gagnez du temps sur la qualification du besoin et vous évitez les messages trop vagues pour que les centres vous répondent utilement. Vous restez libre de refuser une proposition qui ne correspond pas à vos critères. La plateforme met en relation des profils avec des centres pertinents et limite les allers inutiles lorsque votre cadrage est déjà clair sur le niveau, les dates et le type de financement envisagé. Après chaque retour, classez les propositions par adéquation avec votre grille : objectif, prix total, délai de démarrage, clarté des prochaines étapes. Si une réponse esquive vos questions sur le programme ou le contrat, demandez une précision par écrit avant de trancher.
Après la demande, ces gestes maintiennent la cohérence de votre dossier.
Voir les formations disponibles et lancer une recherche ciblée.